No dia 25 de janeiro, o SISMMAC esteve reunido com a
Superintendência de Recursos Humanos e de Gestão Educacional da Prefeitura de
Curitiba para debater sobre os problemas relativos aos processos de
Remanejamento/RIT e do PSS.
A direção do SISMMAC defendeu a prioridade dos professores
concursados para assumirem as dobras/RITs antes da distribuição de aulas de
PSS.
A Secretaria Municipal de Educação (SME) tenta justificar a
necessidade de contratação dos professores PSS alegando que muitas vagas não
foram supridas no ano passado por padrão ou por RIT.
Para o sindicato, não há dúvidas de que todo esse problema é
gerado pela falta de concurso público, que não é realizado há anos.
Por isso, na reunião, cobramos enfaticamente da
administração municipal a realização de concurso público. Em resposta, a
Prefeitura afirmou que pretende realizar um concurso ainda neste ano.
Hoje (8), a secretária de Educação, Maria Silvia Bacila,
confirmou essa informação em reunião com diretoras e diretores da rede. Segundo
ela, o concurso será realizado ainda no primeiro semestre de 2022.
Ao se confirmar, essa será mais uma importante conquista
para a nossa categoria, que vem sofrendo com a falta de profissionais (com
impacto, inclusive, sobre as mudanças que a Prefeitura fez em 2018 ao
restringir a licença de professores para pós-graduação).
Curitiba, que já foi uma das cidades da Região Metropolitana
com um dos melhores salários iniciais, hoje fica atrás de municípios como São
José, Araucária, Pinhais, e se iguala a Piraquara.
A abertura de concursos seria um primeiro passo, mas
precisamos melhorar o salário inicial da nossa categoria.
Nossa luta avança.
Fonte: SISMMAC
